De dagelijkse communicatie met mensen is in eerste instantie gericht op het verkrijgen van informatie. Zo wordt een mens gemaakt. Maar vergeet niet dat we tijdens het doorgeven van deze informatie ook de emoties absorberen van degene die tot ons spreekt. En op een onbewust niveau wordt het nieuwe concept waarschijnlijk geassocieerd met degene van wie het voor het eerst werd gehoord.
Wat is een piramide?
Het was op dit principe dat alle financiële piramides werden gebouwd. De organisatoren van de zwendel vertelden mensen enthousiast over de geweldige mogelijkheden, beloofden de vervulling van de meest gedurfde ambities en ongekende winsten. De eerste investeerders (veelal financieel analfabeet) pikten deze emoties op en gaven ze door aan hun gesprekspartners.
Maar nu zijn de financiële piramides ingestort (en dit gebeurt onvermijdelijk als de organisatie alleen is gebaseerd op de werving van nieuwe leden), en het is niet moeilijk te raden met welke emoties mensen werden vervuld die niet alleen zonder de beloofde winst, maar ook zonder spaargeld, met gehypothekeerde appartementen, met enorme schulden en leningen.
Daarom zijn mensen tegenwoordig bang voor de piramide, zoals ze zeggen, meer dan de duivel. Bovendien ging de definitie van "financieel" in het proces verloren als onnodig. Houd niet van alle piramides. Ondertussen is elke organisatie gebouwd op het principe van een piramide: staten, banken, fabrieken, scholen. Bijvoorbeeld - een school: aan het hoofd van de school staat een directeur (top van de piramide), dan een paar plaatsvervangers, leraren, service- en technisch personeel, studenten (basis). Bovendien zijn alle schakels belangrijk en functioneel, maar vooral de boven- en onderkant: zonder hoofd treedt anarchie in, en zonder studenten kan deze organisatie niet werken, omdat ze zinloos is.
Door het uitblijven van een instroom van nieuwe investeerders (stichtingen) verdwijnen financiële piramides, aangezien de vergoeding van eerdere schakels alleen ten koste gaat van nieuwe. Simpel gezegd, er is niet genoeg geld voor iedereen.
Het verschil tussen een organisatiepiramide en een financiële
Wat is het verschil tussen een organisatiepiramide en een financiële? De beschikbaarheid van geld, goederen of diensten die in ruil daarvoor worden aangeboden, en de kosten van deze laatste zijn voldoende voor hun kwaliteit. Schoolonderwijs is immers voorwaardelijk gratis, de staat betaalt gewoon, ook in de schoolorganisatie is er een relatie tussen geld en goederen (diensten).
Als u daarom wilt bepalen of een financiële piramide een ander netwerkbedrijf is, let dan op de twee bovengenoemde voorwaarden: de beschikbaarheid van het geleverde product (dienst), de toereikendheid van de (haar) waarde ervan. Is aan deze voorwaarden voldaan? Dit is netwerkmarketing. Nee? Financiële piramide.
En het laatste punt: het komt voor dat financiële piramides zichzelf proberen te vermommen als netwerkmarketing en u verzekeren van de beschikbaarheid van goederen (bijvoorbeeld een schijf met een soort trainingsprogramma, natuurlijk nergens een licentie). Doe voorzichtig. Dit "product" is zinloos, omdat het niet nodig is om een uniek exemplaar in te wisselen - het kan worden vermenigvuldigd.
