De berekening van de moederschapsuitkeringen wordt bepaald op basis van de federale wet van 29 december 2006 N 255-FZ. Op 1 januari 2011 is federale wet nr. 343-FZ van 8 december 2010 in werking getreden met betrekking tot wijzigingen die de procedure voor het berekenen van uitkeringen regelen. Het zwangerschapsverlof duurt 140 dagen (bij een moeilijke bevalling wordt het verlof verlengd tot 156 dagen, bij de geboorte van twee of meer kinderen wordt het verlengd tot 194 dagen). De moederschapsuitkeringen worden in totaal betaald. Ze zijn niet afhankelijk van de duur van de dienst en het aantal dagen dat je hebt gebruikt voor de bevalling.
Noodzakelijk
Salariscertificaten voor 2 jaar
instructies:
Stap 1
Neem voor registratie van de toeslag contact op met de verklaring tijdelijke arbeidsongeschiktheid op de werkplek.
Stap 2
Bereken uw inkomsten over de laatste twee kalenderjaren. Als gedurende deze tijd de werkplek is gewijzigd, moet u certificaten van gemiddeld inkomen van alle eerdere plaatsen krijgen.
Stap 3
Als het niet mogelijk is om attesten te verzamelen, dient u een verzoek in bij het Pensioenfonds van de Russische Federatie over het aan u opgebouwde loon.
Stap 4
Bereken het gemiddelde dagloon - deel de som van alle lonen door 730. (Volgens de wet mag het maximale dagloon voor het berekenen van uitkeringen niet hoger zijn dan 1136,98 roebel).
Stap 5
Vermenigvuldig het ontvangen bedrag met het aantal dagen zwangerschapsverlof. Dit bedrag mag het bedrag van 159.177,2 roebel niet overschrijden.
