Hoe Gedrag Op Sociale Media Uw Werk Kan Beïnvloeden

Hoe Gedrag Op Sociale Media Uw Werk Kan Beïnvloeden
Hoe Gedrag Op Sociale Media Uw Werk Kan Beïnvloeden

Video: Hoe Gedrag Op Sociale Media Uw Werk Kan Beïnvloeden

Video: Hoe Gedrag Op Sociale Media Uw Werk Kan Beïnvloeden
Video: 5 gekke manieren waarop sociale media je hersenen op dit moment veranderen 2024, Mei
Anonim

Wist je dat bijna de helft van de bedrijven de accounts van potentiële werknemers op social media checkt? Om een goede indruk te maken, volstaat het om rekening te houden met een paar punten …

Hoe gedrag op sociale media uw werk kan beïnvloeden
Hoe gedrag op sociale media uw werk kan beïnvloeden
  1. Het eerste sterke argument in uw voordeel is deelname aan discussies met betrekking tot uw professionele activiteit. Houd er rekening mee dat opmerkingen correct en correct moeten zijn.
  2. Voor sommige activiteiten (zoals sales of journalistiek) zijn veel contacten nodig. Daarom, hoe meer "werkvrienden" je hebt, hoe groter de kans op een goede positie.
  3. Sluit je aan bij groepen die bij je werk passen. Bijna 70% van de Kadroviks gaf toe dat ze zo'n kandidaat leuk vinden. Vergeet reposts van nieuwe interessante artikelen niet, en artikelen in een vreemde taal zullen een groter effect hebben.
  4. Klaag niet over werk. Voor 70% van de HR-specialisten zorgen mensen die constant klagen over hun baan en hun baas ervoor dat ze hen niet willen bellen voor een gesprek. Solliciteer ook voor een serieuze functie, geef obscene uitdrukkingen in statussen op en probeer grammaticale fouten te vermijden.
  5. Filter foto's en video's. Als een jonge secretaresse zich een schattige selfie kan veroorloven, dan zal een vrouw van boven de 35, die solliciteert naar een hoge functie en haar lippen pruilt met een "strik" er op zijn minst vreemd uitzien. Het is ook de moeite waard om openhartige foto's op te geven. Beperk als laatste redmiddel de kring van mensen die ze kunnen bekijken.

Aanbevolen: