Bent u door omstandigheden uw baan kwijtgeraakt? Wat als je niet gewend bent om zelfstandig een baan te zoeken of nog geen ervaring hebt en geen idee hebt hoe je moet beginnen met zoeken?
instructies:
Stap 1
Ten eerste moet je nadenken over het doel waarvoor je een baan zoekt: je hebt een vast en daarmee een fatsoenlijk salaris nodig, werk of tijdelijk (je hebt bijvoorbeeld dringend geld nodig en hebt geen tijd om vacatures te kiezen per profiel). Hiervan hangt de invulling van je cv en de zorgvuldige selectie van informatie die nuttig is voor je toekomstige werkgever af. Het eerste waar je aan moet denken is wat je de werkgever precies te bieden hebt. Wat doe jij het beste? Waar ben je het beste in, in welk vakgebied heb je de meeste ervaring? Maar verwerp de minder opvallende nuances niet - ze zullen nog steeds nuttig voor je zijn.
Stap 2
Neem dus een stuk papier en schrijf alles op wat met je ervaring, opleiding, verworven vaardigheden te maken heeft. Schrijf alles in detail, onthoud alles wat van pas kan komen: cursussen die op school zijn voltooid, bedrijfsseminars die per ongeluk zijn gevolgd terwijl ze nog op het instituut waren, lezingen, keuzevakken, tijdelijk werk. Bepaal de richting waarin je wilt werken en probeer alle ervaring die je had, leiden naar het gewenste gebied. Als je bijvoorbeeld op zoek bent naar een baan als manager (met weinig ervaring), en eerder in een school voor algemeen vormend onderwijs hebt gewerkt, kun je schrijven dat je een hoge stressbestendigheid hebt, conflicten kunt oplossen en in een team kunt werken. Probeer alles in het best mogelijke licht te presenteren.
Stap 3
De volgende stap is het schrijven van een eenvoudig cv dat je altijd bij de hand hebt. Beschrijf in detail de feiten die relevant zijn voor de gewenste functie, en vertel niet in detail wat de werkgever kan afleiden. Als je als tatoeëerder in een tattooshop hebt gewerkt, heeft dit geen enkele invloed op je baan als manager, d.w.z. dit kan worden weggelaten. Bestudeer zorgvuldig wat je je herinnerde en eerder schreef, en zet het bondig en competent, maar informatief op je cv.
Stap 4
Vervolgens begint de fase van het daadwerkelijke zoeken naar werk. Handel in meerdere richtingen tegelijk: 1. Bel uw kennissen en vraag naar mogelijke vacatures, zij hebben vast bekenden met informatie. 2. Bestudeer de bedrijven (telefoongids, internetbronnen) die voor u geschikt zijn, en stuur uw cv naar de HR-afdeling, bel, informeer naar de beschikbaarheid van vacatures. Wees volhardend maar beleefd. Velen, die onbeschaamdheid hebben opgewekt, gaan rechtstreeks naar hun superieuren. U kunt dit bijvoorbeeld doen wanneer u besluit een baan te zoeken in een muziekwinkel of een kledingwinkel. Hier is het belangrijk om in de eerste minuten van de communicatie te verrassen - dit is een vaardigheid die verkopers waarderen. Bestudeer de advertenties, bel het bedrijf 4. Registreer u op internet op portals die feitelijke arbeidsbeurzen vertegenwoordigen, bijvoorbeeld www.superjob.ru, www.rabota.yandex.ru, www.rabotka.ru. Hier zul je ook een cv moeten schrijven door het formulier op de website in te vullen. Gebruik de vorige aanbevelingen. Abonneer u op nieuwsbrieven. 5. En blijf niet werkeloos toekijken. Zoek, ontdek, vraag. En wees zeker van jezelf. De concurrentie bij het zoeken naar een baan is groot, er zijn veel specialisten, maar de werkgever moet weten dat jij het bent die je taken aankan, omdat je vertrouwen hebt in je capaciteiten.
