Als algemene regel geldt dat tijdvakken van zorg voor een gehandicapt kind in de verzekeringsperiode worden meegeteld op gelijke basis met de tijdvakken waarin arbeid werd verricht. Maar om de ervaring van deze perioden te mogen ontvangen, moet aan bepaalde voorwaarden worden voldaan.
De huidige pensioenwetgeving voorziet in de mogelijkheid om bepaalde tijdvakken in het verzekeringstijdvak op te nemen waarin een valide persoon niet heeft gewerkt, maar enige andere activiteit van openbaar belang heeft uitgeoefend. Deze perioden omvatten ook de tijd van de zorg voor een gehandicapt kind. Als een valide persoon (bijvoorbeeld een van de ouders) dergelijke zorg verleent, dan heeft hij het recht erop te rekenen dat dergelijke activiteiten in de anciënniteit worden opgenomen zonder enige vermindering of uitzondering. Met deze omstandigheid moet rekening worden gehouden bij het aanvragen van een pensioen bij de organen van het Pensioenfonds.
Welke voorwaarden worden gesteld aan het opnemen van zorg voor een gehandicapt kind in de diensttijd?
Om de tijd dat het gehandicapte kind zorgde, in de verzekeringservaring op te nemen, moet aan één voorwaarde worden voldaan. Deze voorwaarde is vastgelegd in de wet "Over arbeidspensioenen in de Russische Federatie", het bestaat uit de aanwezigheid van perioden van werk die voorafgaan aan de periode van zorg voor een dergelijk kind of perioden van werk die onmiddellijk volgen op het einde van de zorgperiode. Als aan deze voorwaarde is voldaan, hebben functionarissen van de bevoegde instanties niet het recht om een persoon te weigeren om de tijd van de zorg voor een kind in de verzekeringservaring op te nemen. Deze activiteit kan jarenlang worden uitgeoefend, maar mag geen negatieve impact hebben op de pensioenrechten van de personen die ze uitoefenen.
Wat te doen als het Pensioenfonds weigert verlofperiodes bij te boeken?
Als de ambtenaren van de Pensioenfondstak om welke reden dan ook weigeren om de tijd van de zorg voor een gehandicapt kind in de verzekeringsperiode te tellen, moet een schriftelijke weigering van het hoofd van de overeenkomstige eenheid worden aangevraagd. Tegen dit document kan beroep worden aangetekend bij de rechtbank, aangezien een positieve rechterlijke beslissing een onvoorwaardelijke basis zal worden om de relevante perioden van activiteit toe te rekenen aan de anciënniteit. Er zijn ook complexere situaties waarin een persoon verneemt over de weigering om de passende pensioenperioden op te nemen in de anciënniteit na pensionering. In dit geval mag u ook uw eigen rechten niet verwaarlozen, want volgens een persoonlijke aanvraag met bijlage van bewijsstukken moet de bevoegde instantie het pensioen dat gepaard gaat met een verhoging van de totale diensttijd herberekenen.
