Momenteel is er federale wetgeving van kracht, volgens welke de anciënniteit van de werknemer moet worden berekend in overeenstemming met de regels voor het berekenen van de anciënniteit. Het belangrijkste document hiervoor is het werkboek, evenals andere documenten die de bevestiging ervan zijn.
Noodzakelijk
- - een werkboek of ander document van een werknemer waaruit de anciënniteit blijkt;
- - de kalender;
- - rekenmachine.
instructies:
Stap 1
Bepaal de werkperiodes die zijn opgenomen in de verzekeringservaring in overeenstemming met federale wet nr. 255-FZ van 29 december 2006. Met andere woorden, noteer de begin- en einddatum van het werk bij elke onderneming aan de hand van een werkboek, een arbeidsovereenkomst en een ander document dat het uitoefenen van een functie in een bepaalde organisatie bevestigt. Als een werknemer zijn achternaam, voornaam of patroniem heeft gewijzigd, moet hij het document overleggen op basis waarvan de wijziging is doorgevoerd.
Stap 2
Bereken het aantal kalenderdagen voor elke werkperiode die is opgenomen in de verzekeringservaring. Indien in het bewijsstuk niet de exacte datum van toelating/ontslag wordt vermeld, maar alleen het jaartal, dient als feitelijke datum 1 juli te worden genomen. Wanneer de maand en het jaar zijn opgegeven en de datum om de een of andere reden is weggelaten, moet de 15e dag van de maand worden gebruikt voor de berekening.
Stap 3
Bereken de totale duur van de verzekeringservaring van de werknemer in kalenderdagen door de getelde dagen voor alle werkperiodes bij elkaar op te tellen.
Stap 4
Markeer het aantal volledige maanden verzekeringservaring. Voor een hele maand moet het gedurende 30 dagen worden ingenomen.
Stap 5
Markeer het aantal volledige jaren. Voor een heel jaar moet 12 maanden of 360 kalenderdagen worden genomen.
Stap 6
Bepaal de duur van de verzekeringservaring in jaren, maanden, dagen. Houd er rekening mee dat als u de anciënniteit van een werknemer berekent om de tijdelijke arbeidsongeschiktheidsuitkering te bepalen, u de periode van zijn werk bij uw onderneming moet meetellen vanaf het moment van toelating tot de werkelijke datum van berekening van de verzekering ervaring.
Stap 7
Bij de berekening van het pensioen wordt in de totale diensttijd rekening gehouden met de periodes van werken tot 01.01.2002. Het moet de tijd van studie in een onderwijsinstelling omvatten, evenals de tijd van de zorg voor een kind gedurende 3 jaar, voor een gehandicapt kind tot 16 jaar oud, evenals andere perioden gespecificeerd in de relevante wetgeving.
