Om een cv interessant te maken voor een medewerker van de HR-afdeling, moet deze correct zijn opgesteld. Dit betekent niet alleen de afwezigheid van spel- en grammaticale fouten, maar ook de presentatie van de gegevens van de sollicitant in het gunstigste licht.
instructies:
Stap 1
De meeste cv's worden opgesteld volgens één sjabloon, inclusief cv's voor de functie van beveiliger.
Bovenaan de pagina, rechts of links, dient u in grote letters uw achternaam, voornaam, patroniem aan te geven. Integendeel, in kleine letters, adres, gsm- en huisnummers en e-mail.
Stap 2
Dan wordt de kop "Doel" in grote letters geschreven. In dit geval is het de taak van een bewaker.
Stap 3
Het volgende kopje is "Werkervaring". Alle bedrijven worden daar vermeld, te beginnen vanaf de laatste plaats. Om dit te doen, moet u de pagina in twee helften splitsen. Links staat de periode van tewerkstelling (alleen de maand en het jaar van inschrijving en ontslag worden aangegeven). Rechts staan de naam van het bedrijf, de functie en de belangrijkste verantwoordelijkheden. Zo worden alle bedrijven na elkaar geregistreerd, te beginnen met de eerste.
Stap 4
Dan komt het item "Onderwijs". Alle onderwijsinstellingen, zowel voltooid als onvolledig, worden daar aangegeven, ook beginnend met de laatste. De datum van toelating en afstudeerdatum, de naam van de faculteit en het specialisme worden geschreven. Als je een opfriscursus hebt gevolgd of een aanvullende opleiding hebt gevolgd, moet dit in je cv worden vermeld.
Stap 5
Het volgende item is "Kennis en vaardigheden". Voor een sollicitant voor de functie van beveiliger kan dit het vermogen zijn om toezicht te houden, het bezit van een vuurwapen, enzovoort.
Stap 6
Dan de kolom "Persoonlijke kwaliteiten". Het kan zijn: verantwoordelijkheid, eerlijkheid, ijver, doorzettingsvermogen, oplettendheid, enzovoort.
Stap 7
Dan moet u de ontvangen licenties en certificaten aangeven. De kolom heet "Certificaten". Voor een beveiliger kan dit een wapenbezit zijn en een certificaat van afronding van cursussen voor medewerkers van PSC (particuliere beveiligingsorganisaties). Als je onderscheidingen hebt ontvangen - bestellingen en medailles, vermeld dit dan in je cv.
Stap 8
De volgende kolom is "Overige". Alles wat niet in de vorige paragrafen van het cv en persoonlijke informatie was opgenomen, wordt hier geschreven. Dit kan informatie zijn over burgerlijke staat, slechte gewoonten, het al dan niet hebben van een rijbewijs, een hobby.
