Een goed geschreven cv is een van de meest populaire manieren om een werkgever te interesseren en een uitnodiging voor een gesprek te krijgen. Het is niet verwonderlijk dat het schrijven ervan al lang praktisch een kunst is geworden, die elke competente medewerker moet beheersen.
instructies:
Stap 1
Gebruik een standaardformulier. Schrijf op de eerste regel uw achternaam, voornaam en patroniem. Maak het tekstvak vet en centreer het. Geef vervolgens (aan de linkerkant van de pagina, in de vorm van kopjes) de hoofdpunten van de samenvatting aan en laat er ruimte onder voor het plaatsen van informatie. In de regel wordt het doel (het doel van het indienen van een cv), algemene informatie over uzelf, opleiding, werkactiviteit, aanvullende werkvaardigheden, aanvullende informatie aangegeven. Als de werkgever een dergelijke eis stelt, wordt in de rechterbovenhoek een 3x4 foto geplaatst. Bij het werken in Microsoft Word wordt de 12e lettergrootte gebruikt, voor koppen - de 14e, vet.
Stap 2
Het item "Doel" is een formaliteit. Vul dan direct deze kolom in: "Ik wens een vaste baan in …". Probeer zo duidelijk mogelijk te zijn, schrijf niets overbodigs op.
Stap 3
"Algemene informatie over uzelf" betekent standaard persoonsgegevens. Vermeld het geboortejaar (datum doet er in dit geval niet toe) en burgerlijke staat. Ook is het raadzaam om de werkgever direct te voorzien van paspoort- en contactgegevens (als je al een antwoord op je cv wilt ontvangen). Het is beter om informatie op aparte regels met uitleg te zetten.
Stap 4
"Onderwijs" is de eerste kolom van het cv dat de werkgever nader bestudeert. Vermeld de naam van de onderwijsinstelling waar je hbo of middelbaar onderwijs hebt genoten, studiejaren en de naam van het specialisme. Vermeld eventuele aanvullende cursussen die je hebt gevolgd: zelfs als ze niet relevant zijn voor je toekomstige werkplek, kunnen ze je activiteit en brede kijk benadrukken.
Stap 5
Overbelast het item "Werk" niet. Het is niet nodig om alle vermeldingen uit het werkboek hier te plaatsen, daarom zou het onofficieel moeten zijn. Het is niet overbodig om informatie te hebben over welke professionele taken u heeft uitgevoerd en welke prestaties van het bedrijf in verband kunnen worden gebracht met uw persoonlijke verdiensten.
Stap 6
Aanvullende werkvaardigheden typeren jou als iemand die zijn professionele niveau voortdurend verbetert. Hier moeten die kwaliteiten worden geplaatst die de werkgever wil zien. Moet je bijvoorbeeld aan de slag als accountant, dan is het belangrijk om te letten op je hoge pc-gebruik, dit zal een voordeel blijken te zijn. Als je journalist wilt worden, benadruk dan je bewustzijn van verschillende gebieden.
Stap 7
De "Aanvullende informatie" geeft u volledige creatieve vrijheid. De eerste alinea is meestal standaard: "Ik beschouw mijn belangrijkste kwaliteiten …". Maak vervolgens aantekeningen over wat u positief zal karakteriseren of toon uw bekwaamheid, ervaring en vermogen om met onvoorziene situaties om te gaan. Het is niet nodig om specifieke voorbeelden te geven (alleen als deze van uitzonderlijke aard zijn), dit is onprofessioneel.
