Militaire dienst onder een contract is niet alleen een baan, maar een verdediging van het moederland. Het is vrij stabiel en geeft vertrouwen in de toekomst. Contractuele militaire dienst heeft een aantal voordelen.
Momenteel is militaire dienstplicht prestigieus en in trek. Het combineert zowel zijn eigen als staatsbelangen. Dit is enerzijds een vrijwillige bijdrage aan het versterken van de verdediging van de staat en anderzijds werkgelegenheid, stabiliteit en sociale zekerheid. Militaire dienst heeft een aantal voordelen en voordelen.
Materiële ondersteuning voor militair personeel onder het contract
De geldelijke vergoeding van een soldaat bestaat uit een maandsalaris, afhankelijk van de toegekende rang, de ingenomen functie en aanvullende geldelijke vergoedingen: voor anciënniteit; voor klaskwalificaties; voor speciale voorwaarden van militaire dienst; voor het werken met informatie die staatsgeheim vormt; voor bijzondere prestaties in de dienst; voor de gewetensvolle uitvoering van de dienst.
Ook wordt elk jaar materiële bijstand ter hoogte van één salaris betaald. Volgens de wet wordt er een hefvergoeding betaald bij het afsluiten van het eerste contract en bij overplaatsing naar een nieuwe standplaats. Er wordt een vergoeding voor onderhuur van woonruimte betaald. Bij ontslag uit militaire dienst wordt een vergoeding betaald afhankelijk van de duur van de dienst: minder dan 20 jaar - 2 salarissen en meer dan 20 jaar - 7 salarissen.
De soldaat die het tweede contract tekende, wordt een kanshebber voor deelname aan het systeem van cumulatieve hypotheken. Vervolgens wordt er een individuele rekening op ingesteld, waarnaar maandelijks geld wordt overgemaakt. Met een accumulatie van 660 duizend roebel heeft een soldaat het recht om een huis voor zichzelf te kopen. De bank zal bovendien 2 miljoen 300 duizend roebel toewijzen aan dit bedrag. Het kopen van woningen in welke regio dan ook, hij zal er niet voor betalen, maar alleen blijven dienen. De staat zal de hypotheek terugbetalen, en dit heeft geen enkele invloed op het salaris van een militair.
Voordelen voor gecontracteerd militair personeel
1. Een belangrijke voorwaarde is het ter beschikking stellen van huisvesting ten tijde van de dienst. De mogelijkheid om na een bepaalde diensttijd een huis te kopen onder het militaire hypotheekprogramma.
2. Gratis onderwijs krijgen. Het voorkeursrecht op inschrijving bij rijksinstellingen voor hoger en middelbaar beroepsonderwijs.
3. Medische dienst. Gratis medische en revalidatiehulp in militaire medische instellingen. Voor alle gezinsleden van een militair wordt medische ondersteuning geboden via de verplichte ziektekostenverzekering.
4. Kledingondersteuning. De soldaat is in staatsonderhoud. Jaarlijks voorzien van militair uniform en andere noodzakelijke uniformen.
5. Vrij reizen naar de nieuwe standplaats en op zakenreis. Eens per jaar krijgen een militair en zijn gezinsleden een betaalde reis naar de plaats van vakantie.
6. Pensioenzekerheid. Onder voorbehoud van 20 dienstjaren of meer, recht op pensioenalimentatie vanaf 45 jaar.
7. Ziektekosten- en levensverzekeringen. Wanneer een contractsoldaat tijdens zijn dienst wegens een verwonding wordt ontslagen, wordt 2 miljoen roebel betaald. In het geval van de dood van een militair tijdens het uitvoeren van militaire taken, is de betaling 3 miljoen roebel.
Een persoon die op contractbasis werkt, wordt permanent beschermd tegen de crisis en werkloosheid. Militaire dienst is een fatsoenlijk salaris, overheidssteun en de mogelijkheid om een eigen huis te krijgen.
