Vakbonden bestaan niet in elke organisatie. Dit is echter een zeer noodzakelijke afdeling voor medewerkers. Hij is het die de naleving van de arbeidscode door de werkgever controleert en het personeel helpt om alle controversiële kwesties op te lossen.
instructies:
Stap 1
Bereid een informatiestand voor om de vakbondshoek te versieren. De meest comfortabele hebben een zachte hoes, waaraan aankondigingen zijn bevestigd met spelden. Standaards met A4 kunststof vakken behoren tot het verleden. De informatie die moet worden vrijgegeven past niet altijd op standaardpapier.
Stap 2
Geef uw stand een naam. Plaats het in het midden, dichter bij de bovenrand. U kunt de standaard gebruiken: "Nuttige informatie", "Trade Union News", "Informatie". Of bedenk er zelf een die past bij de omvang van de onderneming waar u werkt.
Stap 3
Verdeel het prikbord in twee helften. Op één plaats je de antwoorden op de meest gestelde vragen. Bijvoorbeeld in verband met inkrimping, overwerkvergoeding, enz. Elk bedrijf heeft zijn eigen. En de vakbondsleider moet altijd op de hoogte zijn van interne bedrijfsevenementen. Post op de andere helft van de stand felicitaties met de feestdagen, foto's van de beste medewerkers, helden van de dag, enzovoort. Als u iets heel belangrijks moet aankondigen, voeg dan het kopje "Dringend" toe. Markeer het in rood, in grote letters.
Stap 4
Maak een "Suggesties en wensen" zak op de standaard. Dit zorgt voor feedback van uw medewerkers. Zelfs als de brieven anoniem zijn, kunnen ze informatie bevatten die niet tijdens vergaderingen wordt gedeeld.
Stap 5
Zet een tafel naast de informatiestand en leg er meerdere exemplaren van het arbeidsreglement op. Maak een bladwijzer van de belangrijkste secties - ontslagen, werkuren, hygiëne op de werkplek, enz.
Stap 6
Als er ruimte over is, plaats dan foto's van medewerkers aan het werk op de muren. Als uw bedrijf een productiebedrijf is, plaats dan productmonsters in uw vakbondshoek. Versier de kamer met kamerbloemen en allerlei accessoires. Zorg dat medewerkers die bij u voor advies komen zich thuis voelen.
