Hoe Een Verandering Van CEO Te Regelen?

Inhoudsopgave:

Hoe Een Verandering Van CEO Te Regelen?
Hoe Een Verandering Van CEO Te Regelen?

Video: Hoe Een Verandering Van CEO Te Regelen?

Video: Hoe Een Verandering Van CEO Te Regelen?
Video: Van MVI beleid naar gedrag, hoe krijg je mensen in beweging? 2024, April
Anonim

Er zijn verschillende redenen voor de wisseling van de algemeen directeur van de vennootschap. Het hele bedrijf heeft de leiding over de eerste persoon. De CEO kan zonder volmacht namens het bedrijf optreden en alle juridische documenten invullen. Daarom moet u bij het wijzigen van de algemeen directeur alle documenten strikt in overeenstemming met de wet opstellen.

Hoe een verandering van CEO te regelen?
Hoe een verandering van CEO te regelen?

Het is nodig

briefpapier, bedrijfsdocumenten, pen, bedrijfsstempel

instructies:

Stap 1

Indien de algemeen directeur van de vennootschap besluit vrijwillig ontslag te nemen, dient hij een maand voor de ontslagdatum een kennisgeving van zijn beslissing te schrijven en de oprichters van de vennootschap hiervan in kennis te stellen.

Stap 2

Als de oprichters het eens zijn met het ontslagbesluit van de CEO, roepen ze binnen een maand de oprichtingsvergadering bijeen en schrijven de notulen van de oprichtingsvergadering van het besluit tot ontslag van de huidige CEO. Dit protocol wordt ondertekend door de voorzitter van de grondwetgevende vergadering, die gekozen is.

Stap 3

Als de oprichters het niet eens zijn met het besluit van de CEO om af te treden, stuurt de CEO een kennisgeving per post naar het adres van het bedrijf en geeft vervolgens een bevel tot ontslag uit de functie van de CEO en ondertekent het zelf.

Stap 4

Als de oprichters besluiten de algemeen directeur te veranderen, stellen ze hem een maand voor de ontslagdatum op de hoogte en schrijven ze de notulen van de grondwetgevende vergadering, waarin ze schrijven dat ze hebben besloten de huidige algemeen directeur te ontslaan en een nieuwe leider in zijn plaats te benoemen.

Stap 5

Met de nieuwe CEO wordt een arbeidsovereenkomst gesloten. De vorige algemeen directeur schrijft een akte van aanvaarding en overdracht van de samenstellende documenten, zegels aan de nieuwe algemeen directeur. De akte van aanvaarding en overdracht van materiële activa wordt ondertekend door zowel de oude als de nieuwe CEO.

Stap 6

Om een uittreksel uit het eengemaakt staatsregister van rechtspersonen te verkrijgen, vult de oude algemeen directeur het p14001-formulier over de opheffing van de bevoegdheden van de directeur in, vult paspoortgegevens, woonadres in en dient dit in bij de belastingdienst.

Stap 7

De nieuwe CEO vult het machtigingsformulier p14001 in, specificeert de gegevens van het identiteitsbewijs, woonadres, bedrijfsgegevens en levert het ingevulde formulier in bij de belastingdienst.

Aanbevolen: