Volgens de arbeidswet van de Russische Federatie moeten de lonen minstens twee keer per maand met gelijke tussenpozen worden betaald. De datum van uitgifte moet in de interne rechtshandelingen van de vennootschap worden vermeld. De accountant van de onderneming is verplicht om het salaris te berekenen en formulieren in te vullen van het uniforme formulier nr. T-49 of nr. T-51 en loonlijst nr. T-53. Alle formulieren zijn goedgekeurd door de Staatsstatistiekencommissie van de Russische Federatie nr. 1 van 5 januari 2004.
Noodzakelijk
betalingsoverzicht
instructies:
Stap 1
Als u salarissen betaalt op een zichtrekening of via een bankkaart, maakt u een blad van formulier nr. T-49 op. Elke vorm van de opgave dient door de accountant van de afrekengroep in één exemplaar te worden opgemaakt op basis van de overgelegde stukken ter verantwoording van werktijd of productie.
Stap 2
Schrijf op de titelpagina de volledige naam van uw organisatie, het nummer van de werkplaats of structurele eenheid, als uw bedrijf een groot aantal werknemers heeft en hun werk is verdeeld in werkplaatsen, structurele afdelingen of afdelingen.
Stap 3
Vul de kolom "Totaalbedrag" in. Leg het ingevulde document ter goedkeuring voor aan de plantmanager of een bevoegde persoon die de manager vervangt.
Stap 4
Voer in kolom nr. 3 alle medewerkers op naam in, geef in kolom nr. 1 het serienummer aan volgens de lijst. Vul het salaris in de daarvoor bestemde kolom op debet 70 in.
Stap 5
U bent verplicht om al het loon binnen drie dagen vanaf het moment van ontvangst aan de kassa van de onderneming af te geven. In de regio's van het Verre Noorden en gelijkwaardige gebieden heeft u het recht om het ontvangen bedrag 7 kalenderdagen achter te houden aan de kassa.
Stap 6
Na de opgegeven tijd, tegenover elke naam van de werknemer die er niet in is geslaagd een salaris te ontvangen, voert u een invoer in "Gedeponeerd", sluit u het blad en geeft u alle fondsen terug aan de bank door een uitstroomopdracht van het uniforme formulier nr. KO-2.
Stap 7
Schrijf de datum en het nummer van de onkostennota op de laatste pagina van het overzicht. Zijn er meerdere pagina's, rijg ze dan samen, nummer ze en vul op de laatste pagina het aantal loonstaten in.
Stap 8
Vermeld bij de loonuitgifte in de kolom "Opmerkingen" het nummer van het paspoort, attest, volmacht of ander document dat de werknemer overlegde bij ontvangst van het verschuldigde bedrag.
Stap 9
Voer alle notities in zwarte of blauwe inkt in, nauwkeurig, zonder correcties of doorhaling. Noteer het loonnummer in het boekhoudkundig dagboek onder een volgnummer.
