Hoe Maak Je Een Kenmerk?

Inhoudsopgave:

Hoe Maak Je Een Kenmerk?
Hoe Maak Je Een Kenmerk?

Video: Hoe Maak Je Een Kenmerk?

Video: Hoe Maak Je Een Kenmerk?
Video: Wat is een frequentietabel en een histogram? Hoe maak je ze? (havo/vwo 2) - WiskundeAcademie 2024, Mei
Anonim

Als u een beschrijving voor een werknemer of collega moet schrijven, moet u daarin niet alleen de professionele kwaliteiten van de persoon noteren, maar ook de kenmerken van zijn karakter, het vermogen om een gemeenschappelijke taal met mensen te vinden. Het is ook de moeite waard om iemands passie voor dit of dat bedrijf te onthullen.

Hoe maak je een kenmerk?
Hoe maak je een kenmerk?

instructies:

Stap 1

Ze beginnen een kenmerk op te stellen met de boodschap van de achternaam, naam, patroniem van de persoon die je beschrijft.

Stap 2

Noteer de geboortedatum en -plaats van de persoon (plaats ook).

Stap 3

Vermeld opleiding (secundair, gespecialiseerd secundair, hoger) en specialiteit. Geef zo mogelijk aan hoeveel jaar de werknemer in het specialisme heeft gewerkt en wat de totale duur van het dienstverband is.

Stap 4

Noteer de eerdere werkplekken en functies van de werknemer. Als je feedback hebt van het management van deze instellingen, schrijf er dan over.

Stap 5

Geef aan wanneer en welke opfriscursussen en beroepsvaardigheden zijn gevolgd.

Stap 6

Als een specialist heeft deelgenomen aan professionele vaardigheidswedstrijden of andere wedstrijden en prijzen, certificaten, dankbrieven heeft, schrijf er dan zeker over.

Stap 7

Toon het competentieniveau van de medewerker: beheersing van nieuwe methoden en technologieën, supervisie van jonge collega's, nauwkeurige en tijdige uitvoering van opdrachten, activiteit en mobiliteit, snelle assimilatie van nieuwe informatie en het vermogen om relevante projecten te ontwikkelen.

Stap 8

Leg, indien mogelijk, de innerlijke wereld van een persoon bloot: gelijkwaardige en open relaties in een team, het vermogen om conflictsituaties te vermijden, reactievermogen en terughoudendheid in relatie tot collega's en cliënten, bereidheid om te helpen en zo nodig ondersteuning te bieden.

Stap 9

Ruim iemands hobby op: sport, handwerk, muziek, dans, auto's, enz.

Stap 10

Toon de levensstijl die een persoon leidt: de afwezigheid van slechte gewoonten, passie voor een gezonde levensstijl, fysieke activiteit, liefde voor de natuur, enz.

Stap 11

Als u over dergelijke informatie beschikt, dient u informatie te verstrekken over de ouders (leeftijd, opleiding, sociale status). Schrijf over de relatie tussen gezinsleden (of er hulp en ondersteuning wordt geboden aan bejaarde ouders, of er contact is geweest).

Stap 12

Informeer ook over de burgerlijke staat (getrouwd, getrouwd) en de aanwezigheid van kinderen (aantal en leeftijd), evenals de huidige emotionele situatie in dit gezin.

Aanbevolen: