Wanneer ik mijn diploma en mijn studententijd heb behaald, rijst de vraag of ik een baan moet vinden. Novosibirsk is een miljoenenstad, rijk aan hulpbronnen en jonge beroepsbevolking, krachtig beroepsonderwijs. Het trekt steeds meer investeerders en werkgevers aan, dus het vinden van een baan is eenvoudig.
instructies:
Stap 1
Arbeidsuitwisseling.
Als je niet het geluk hebt om direct na je afstuderen een baan te vinden, schrijf je dan in bij de arbeidsbeurs. Elke wijk van de stad heeft zijn eigen, hun adressen en telefoonnummers zijn te vinden op de website van het stadsbestuur. Door je in te schrijven op de arbeidsbeurs kun je gratis testen doen en je beroepsgeschiktheid bepalen, berekenen welk salaris je kunt aanvragen en je inschrijven voor vervolgopleidingen. Daarnaast ontvang je een financiële WW-uitkering, weliswaar klein, maar toch een hulp bij het zoeken naar een hoofdbaan. U krijgt banen aangeboden in uw specialiteit of gerelateerd. Ook is het mogelijk om een stage te lopen om werkervaring op te doen voor een cv en in de praktijk te kijken of het specialisme bij je past of niet.
Stap 2
Werkplaatsen.
Allereerst moet je letten op sites met vacatures over werk. Websites zijn er in verschillende niveaus. Er zijn openbare, het plaatsen van zowel cv's als vacatures van de werkgever is gratis. Ze bieden geen erg hoog salarisniveau, maar de vereisten voor kandidaten zijn niet zo hoog. Dit is een geweldige manier om een carrière te beginnen. Als de sites internationaal zijn, moet je om je erop te registreren slagen voor tests, soms betaal je een bedrag voor een maand voor het plaatsen van een cv. Er zijn gesloten communities die vacatures aanbieden met een hoog loon en bijbehorende verzoeken aan de kandidaat, waar je zelfs geld kunt verdienen door iemand uit je vriendenkring voor een functie aan te bevelen.
Stap 3
Bedrijfswebsites en open dagen en carrières.
Veel bedrijven op hoog niveau adverteren hun vacatures liever niet op vacaturesites, laten ze alleen op hun site staan en ontmoeten de kandidaat ook liever persoonlijk op de opendeurdag en de carrièredag. Op dergelijke evenementen vindt u in de regel meerdere werkgevers die verenigd zijn door een gemeenschappelijk thema. Elk van hen zal in de toegewezen tijd vertellen over de specifieke kenmerken van hun bedrijf en aanbieden om een vragenlijst in te vullen en een voorbereidend interview af te leggen. Zo kunt u veel tijd besparen, geen onnodige stress krijgen en iets vinden dat u echt leuk vindt.
