Zwitserland is een van de meest gunstige landen voor leven en werk, maar er zijn bepaalde regels en vereisten voor buitenlanders, zonder welke het niet mogelijk is om een baan te krijgen. Voordat u op zoek gaat naar vacatures, moet u veel documentenproblemen oplossen en de juiste controles doorlopen, waardoor u vervolgens een baan kunt krijgen.
Noodzakelijk
- - een pakket documenten;
- - verblijfsvergunning
instructies:
Stap 1
Maak voordat je een baan gaat zoeken een passend pakket documenten (diploma's, sollicitatiebrieven en cv), want dit is een heel belangrijk punt bij het zoeken naar vacatures in het buitenland. De beschikbaarheid van referenties en ervaring is een van de belangrijkste factoren bij het solliciteren naar een baan in Zwitserland.
Stap 2
Zoek naar vacatures op verschillende wervingswebsites, Zwitserse vacaturesites en specifieke bedrijfswebsites.
Stap 3
De prioriteit bij het solliciteren naar een bepaalde functie is kennis van de Duitse taal, maar het is mogelijk om alleen met Engels een vacature te vinden, vooral als je voldoende ervaring hebt. Veel bedrijven hebben vloeiend Duits nodig, maar in veel gevallen nemen bedrijven werknemers zonder dit aan, omdat Duitstalige werknemers vaak niet geschikt zijn voor veel andere vereisten.
Stap 4
Verstuur het maximale aantal cv's, wacht op nieuwe reacties, stop niet bij weigeringen. Probeer de echte reden voor de afwijzing van uw documenten te achterhalen, want er is altijd een kans om iets op te lossen. Dien uw cv in op portals voor het zoeken naar werk, zoals Monster of Dice. En voordat je een echte functie krijgt, zul je een groot aantal telefonische interviews moeten ondergaan, waarna je mogelijk in het land wordt uitgenodigd voor een confrontatie.
Stap 5
Vraag na het sluiten van het contract een verblijfsvergunning aan. Niet elke werkgever verplicht zich om zo'n document op te stellen, maar u kunt het zelf niet. Om toestemming te krijgen, overlegt de werkgever aan het Ministerie van Werkgelegenheid en de Immigratiedienst dat geen van de in het land verblijvende Zwitsers en andere buitenlanders deze functie kan innemen. De Dienst Vreemdelingenzaken heeft bepaalde quota voor verschillende soorten vergunningen (seizoenswerk, uitzendwerk en contractwerk).
Stap 6
Als je eenmaal een geschikte werkgever hebt gevonden die akkoord gaat met het afgeven van een vergunning, moet je met hem aanvullende vragen bespreken: wie betaalt de reis naar het land, wie betaalt de ziektekostenverzekering en of iemand helpt bij het vinden van huisvesting, en wie zal ervoor betalen.
