Oekraïne is onze naaste buur, er wonen zoveel Russen in dit land en Oekraïners wonen in Rusland. En hoewel Oekraïne lang een onafhankelijke staat is geweest, zien wij Oekraïners (uit gewoonte) niet als buitenlanders. Maar het is noodzakelijk om burgers van deze staat als buitenlanders te accepteren en te rekruteren.
instructies:
Stap 1
Bepaal allereerst de status van een Oekraïner. Als hij een verblijfsvergunning heeft gekregen (dat wil zeggen, hij verblijft permanent in ons land), geef deze dan af op dezelfde manier als een Rus. Als een Oekraïner een tijdelijke verblijfsvergunning heeft, neem hem dan alleen mee naar het werk in de regio van Rusland waar hij tijdelijk verblijft.
Stap 2
Een Oekraïner die tijdelijk op het grondgebied van ons land arriveert (dat wil zeggen iemand die noch een verblijfsvergunning, noch een tijdelijke verblijfsvergunning heeft), solliciteert op dezelfde manier als andere buitenlanders.
Stap 3
Neem vervolgens een vergunning voor het gebruik van buitenlands geweld (burgers van Oekraïne) op uw onderneming aan. Neem hiervoor contact op met uw lokale (territoriale) Office of Migration Affairs. Vergeet niet de staatsbijdrage te betalen. Op dit moment is het drieduizend roebel. Houd er rekening mee dat u een vergunning krijgt voor een periode van één jaar (indien afgegeven uiteraard). Daarna moet u het vernieuwen en opnieuw de staatsbelasting betalen.
Stap 4
Zorg vervolgens voor een werkvergunning voor elke Oekraïense werknemer. U kunt het ook krijgen bij het territoriale kantoor voor migratie. Houd er rekening mee dat elk van uw Oekraïense staatsburgers een staatsbijdrage van 1000 roebel moet betalen.
Stap 5
En het laatste - als u, na al deze moeilijkheden te hebben overwonnen, hebt gesolliciteerd naar een baan als burger van Oekraïne, vergeet dan niet door te gaan met het voeren van het juiste beleid van de onderneming met betrekking tot het aantrekken van buitenlandse troepen. Vergeet bijvoorbeeld grote belastingverschillen niet.
